青海新聞網(wǎng)·大美青�？蛻舳擞� 近日，記者從青海省民政廳了解到，2023年，西寧市民政局聚焦“有利于社區(qū)組織建設(shè)，有利于服務(wù)居民群眾，有利于城鄉(xiāng)社區(qū)治理”，找準(zhǔn)短板弱項(xiàng)，推動整改落實(shí)，進(jìn)一步夯實(shí)城鄉(xiāng)社區(qū)基層基礎(chǔ)，提升基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)水平。

　　據(jù)了解，西寧市民政局針對“社區(qū)干部選拔機(jī)制有局限”“社區(qū)工作力量不足”問題，優(yōu)化社區(qū)工作者選拔機(jī)制，指導(dǎo)縣區(qū)從拓寬選人渠道、放寬年齡限制、取消戶籍限制、設(shè)置結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)、改進(jìn)試用機(jī)制、規(guī)范試用期管理等六個(gè)方面補(bǔ)齊制度短板，修改、放寬選拔限制。持續(xù)探索社會組織、社工、志愿者等社會力量參與基層治理的方法路徑，城西區(qū)試點(diǎn)開展社會組織入駐社區(qū)參與社區(qū)公共服務(wù)工作，14家社區(qū)與社會組織精準(zhǔn)化對接，鏈接社會力量進(jìn)駐社區(qū)開展服務(wù)。

　　針對“基層事務(wù)多、泛行政化”等問題，全面優(yōu)化社區(qū)工作事務(wù)“五張清單”，將社區(qū)各類工作事項(xiàng)壓減至47項(xiàng)，在全市確定21個(gè)社區(qū)（村）為基層減負(fù)監(jiān)測點(diǎn)。針對“社區(qū)劃分還不夠均衡”問題，進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)設(shè)置、規(guī)模調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)和程序。針對“部分社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)不足”“部分社區(qū)辦公服務(wù)設(shè)施在樓上，老百姓辦事不方便”問題，進(jìn)一步明確社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施水電氣、用暖、物業(yè)等執(zhí)行居民價(jià)格，下?lián)軐ｍ?xiàng)資金100萬元，通過加裝電梯的方式對3個(gè)社區(qū)服務(wù)場所進(jìn)行功能提升，進(jìn)一步提升為民服務(wù)質(zhì)效。同時(shí)，對內(nèi)容不詳實(shí)、規(guī)定不明確的村規(guī)民約修改完善，把抵制高價(jià)彩禮、厚葬薄養(yǎng)、大操大辦等納入村規(guī)民約，進(jìn)一步改變陳規(guī)陋習(xí)，助力鄉(xiāng)村治理。目前全市917個(gè)行政村普遍建立務(wù)實(shí)管用的村規(guī)民約。